所有人都跟著站了起來。
周毅、鄭軍鵬、呂廷海、于嘉四人，是第一批跟著陳偉出來的。
他們的初衷很簡單，就是跟著陳偉掙錢。
這半年多的時(shí)間，他們也的確跟著陳偉掙到了很多錢，毫不夸張的說，他們的人生因陳偉而改變。
而陳偉也展現(xiàn)出了讓他們信服的能力。
不管是在股票方面，還是在團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)方面，陳偉都是一個(gè)合格的領(lǐng)導(dǎo)。
他們幾個(gè)現(xiàn)在就想跟著陳偉，領(lǐng)略一下“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”的無限風(fēng)光。
王倩的人生也因陳偉而改變。
去年的這個(gè)時(shí)候，她還只是個(gè)剛畢業(yè)沒兩年的小姑娘，跟同事合租了一個(gè)小房間，每天早出晚歸，拿著微薄的工資。
她家里的條件談不上多好，但也說不上多差，至少父母身體都挺健康，在老家那邊的工廠里上著班，兩口子一月能掙個(gè)六七千塊錢，很好了。
她還有個(gè)正在上大學(xué)的妹妹，馬上就要畢業(yè)了，也沒多大的壓力。
那個(gè)時(shí)候，王倩就想著，踏踏實(shí)實(shí)的在公司里干，從出納干起，多積累點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，過兩年考個(gè)注會，以后起碼工作是不用太發(fā)愁了，然后再找個(gè)合適的男朋友，一輩子就這樣平平淡淡的，挺好。
因?yàn)槭切氯耍栽诠纠?，她對誰都很客氣。
不管是工作方面還是生活方面，別人有事找她，她都會盡可能的幫忙。
她以最大的善意對待周圍的人。
漸漸的，別人習(xí)慣了她的善意。
這個(gè)社會就是這樣，人善被人欺。
部門里的那幾個(gè)同事，習(xí)慣了指使她。
她傻乎乎的以為，別人是拿她當(dāng)朋友。
直到有一次，一位同事出了差錯(cuò)，卻把過錯(cuò)推到了她身上。
領(lǐng)導(dǎo)把她狠狠的訓(xùn)了一頓，還要扣她工資。
她很委屈，想跟領(lǐng)導(dǎo)解釋一下，然后讓同事幫她證明。
可平日里那些受她不少幫助的同事，在她最需要的時(shí)候，卻沒有一個(gè)站出來幫她。
就連跟她合租的那個(gè)，三天兩頭找她借錢應(yīng)急的同事，都沒有替她說哪怕一句的公道話。
她很傷心。
所以離職了。
離職之后，她告訴自己，以后可不能再這么傻了。
在這個(gè)社會上，除了父母親人，沒有人會真正的在乎她。
然后她來到了天潤。
她是除了陳偉他們幾個(gè)美泰交易員之外，第一個(gè)加入天潤的員工。
她原本打定主意，以后不再傻傻的把同事當(dāng)朋友，不再有求必應(yīng)，動不動就給人幫忙。
她就只做好本職工作行了。
但是很快，她就發(fā)現(xiàn)，這幫新同事，跟之前的那些同事完全不一樣。
包括老板陳偉在內(nèi)，所有人都很照顧她。
她要搬家，周末一幫人過去幫忙，都不用她自己動手，就幫她搬完了。
住進(jìn)宿舍之后，只要有什么事，不用她自己開口，別人主動就來幫她了。
一開始，她還有些戒備，擔(dān)心那些男生是在她面前獻(xiàn)殷勤。
可漸漸的，她明白了，獻(xiàn)殷勤是有的，可那些男生，沒有一個(gè)人欺負(fù)她。
而陳偉這個(gè)老板，更照顧她。
本來給她定的工資是四千一個(gè)月。
可第一個(gè)月，她拿到手的工資，就兩萬多。
年底更是給她發(fā)了十萬的獎金。
甚至，陳偉絲毫不在意她經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Σ蛔?，直接就把她提拔到了行政?jīng)理的位子上。
成了天潤的大總管。
所有人見了她，都非常客氣。
再也沒有人欺負(fù)她。
也沒有人說她德不配位啥的，所有人都很認(rèn)可她，敬重她。
她還在天潤遇到了自己的真愛。
如今，她月收入幾百萬。
上個(gè)月剛提了輛寶馬。
就在前些天，她還跟鄭之豹商量著買套別墅。
今天她所擁有的這一切，在一年前，根本是連想都不敢想的。
她曾經(jīng)在朋友圈里曬了下剛提的那輛寶馬。
結(jié)果，她的一位前同事，就是跟她合租的那個(gè)，陰陽怪氣的給她留言：喲，傍上大款了？
她淡淡一笑，就把那人拉黑了。
她喜歡天潤，不僅僅是因?yàn)樘鞚櫢淖兞怂娜松?，更是因?yàn)樘鞚櫟哪欠N友愛和睦的相處氛圍。
她愿意為天潤，付出最大的善意。
張丹萍跟王旭東兩人，端著酒杯，看著在場的這一圈人，感慨萬分。
兩人也算是公司元老了。
剛來公司的時(shí)候，兩人也沒有太多的想法。
張丹萍是在家?guī)Я藥啄旰⒆?，如今孩子大了，才想著出來重新找個(gè)工作。
也不要求太高，一個(gè)月能有個(gè)萬八千的收入，她就挺滿足的了。
王旭東是上家公司倒閉了，失業(yè)了半年，不過他是干財(cái)務(wù)的，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，也不愁找工作，原本他是想找家大公司的，不過架不住段啟瑞的勸說，才來到天潤。
一開始，他想著先干段時(shí)間看看，不行就再換一家。
至于工資，只要別差太大就可以了。
說實(shí)話，兩人一開始對于天潤這種剛成立不久的新公司，并不報(bào)太大的希望。
雖然陳偉直接給兩人定了三萬的工資，但如果公司維持不下去，那就是給定十萬工資又能怎樣？
最后公司大門一關(guān)，他們還不是得出去另找工作？
不過兩人還是盡職盡責(zé)。
一來到公司，先了解了一下公司的情況。
然后，就被天潤的工資表給驚著了。
冷靜下來之后，兩人不約而同的想著，或許那只是公司交易員的收入，而像他們這種行政崗位的，估計(jì)很難有那么高。
即便是后來張丹萍制定出了公司的薪酬體系，對于究竟能拿到多少獎金，其實(shí)心里也沒底的。
畢竟這東西是跟公司業(yè)績掛鉤。
而像這種投資公司，業(yè)績起伏肯定小不了。
但是之后公司的表現(xiàn)，著實(shí)是把兩人驚了個(gè)不輕。
兩人一個(gè)負(fù)責(zé)制定每個(gè)月的工資表，一個(gè)負(fù)責(zé)發(fā)工資，自然對公司所有員工的收入以及公司每個(gè)月的工資支出了如指掌，兩人甚至還知道公司每個(gè)月的盈利。
單月盈利幾十億，光是工資支出，就好幾個(gè)億。
這樣的公司，去哪里找？
更不用說，陳偉這個(gè)大老板，對兩人十分的信任。
兩人早已決定，這輩子就跟著陳偉干了。
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