電梯旁依然還是站著那個(gè)人，他認(rèn)識(shí)這些老總們，畢竟都是?？停韵攵紱]想就按開了電梯，恭敬的說：
“老總們好，董事長(zhǎng)在六樓，正和林總會(huì)談，需要幫老總們通知嗎？”
董事長(zhǎng)剛到這些老總就挑著時(shí)間一起來了，這種事情稍微放在腦子里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)就知道是怎么回事，所以他才直接這么說。
老總們聞言也都挑了挑眉，指了指這個(gè)青年笑著說：
“你小子還真懂事，跟那些木訥的人就是不同，不錯(cuò)不錯(cuò)?！?br/>
聞言，青年靦腆的笑了笑，然后轉(zhuǎn)過身，對(duì)著肩上的對(duì)講機(jī)低聲道：
“六樓六樓，老總們到訪，想要拜訪董事長(zhǎng)，現(xiàn)在有沒有時(shí)間？”
老總們既然這么說，那就肯定是要問一問的，所以青年毫不猶豫的就詢問了。
沒過一會(huì)就傳來了劉秘書的聲音。
“稍等，我去問一問。”
說完，劉秘書深吸了一口氣，然后動(dòng)身來到了總經(jīng)理辦公室，輕輕的叩響了門，然后一把把門推開，小心翼翼的說：
“董事長(zhǎng)，有老總想要拜訪您，請(qǐng)問現(xiàn)在有時(shí)間嗎？”
林廣國(guó)見狀，連忙給劉秘書打眼神，那意思好像在說：
【你沒看現(xiàn)在正開會(huì)嗎，哪里來的空，講完了再進(jìn)來問不會(huì)嗎，怎么一點(diǎn)不懂事?！?br/>
不過劉秘書好像沒能明白這個(gè)眼神，有些疑惑的歪著頭。
葉軒倒是不在意，既然有人要拜訪，那就讓他們來坐坐，也不是什么不好的事。
于是沖劉秘書點(diǎn)點(diǎn)頭道：
“嗯，讓他們過來吧?！?br/>
“好的！馬上通知。”
劉秘書恭敬的鞠了一躬，然后小心翼翼的退出了總經(jīng)理辦公室，順便帶上了門。
沒過幾分鐘，門就被再次叩響了，隨后走進(jìn)來了幾位西裝革履的中年人。
“哎呀黃總，馬總，崔總趙總，李總，快過來坐，那個(gè)小劉啊，茶泡好了沒?！?br/>
林廣國(guó)一臉熱情的迎了上去，將幾人迎到了沙發(fā)上，然后對(duì)幾人介紹道：
“這位就是我們鼎龍集團(tuán)的董事長(zhǎng)，葉軒，葉董?！?br/>
幾人聞言，看著眼前這個(gè)翹著二郎腿，一只手還搭在沙發(fā)后面的小孩子，一個(gè)眼睛大一個(gè)眼睛小的互相對(duì)視了一眼，滿臉的詫異。
他們想破腦袋都想不到，一個(gè)華夏龍頭企業(yè)的董事長(zhǎng)居然是一個(gè)七八歲大的孩子？這種事情合理嗎？
難道是袖珍人？還是怎么回事？
老總們都很疑惑，但還是拱手，恭敬的說：
“葉董好！”
葉軒點(diǎn)點(diǎn)頭，隨意的揮了兩下手：
“隨意一點(diǎn)，喝杯茶歇歇?！?br/>
說完，又轉(zhuǎn)頭看向了林廣國(guó)道：
“嗯，這個(gè)項(xiàng)目可以盡快落實(shí)，試運(yùn)營(yíng)一段時(shí)間看看，如果不行再給我匯報(bào)一份詳細(xì)的數(shù)據(jù)資料，我分析分析，真不行就及時(shí)止損，可以的話堅(jiān)持看看。”
“另外關(guān)于員工加班的問題，這個(gè)問題我覺得我不用多說了，八小時(shí)，按國(guó)家法律來，多出來的算加班，讓員工自愿選擇，發(fā)現(xiàn)有內(nèi)卷的現(xiàn)象發(fā)生即刻制止?！?br/>
“如果有內(nèi)部員工在搞內(nèi)卷，發(fā)現(xiàn)直接開除，沒有商量的余地，不管是什么職業(yè)。”
葉軒嚴(yán)肅的說完這一段話，然后端起茶杯，動(dòng)作看成的吸溜吸溜喝了兩口熱茶下去。
一番話聽的前來拜訪的老總們臉皮一跳一跳的，喝茶的動(dòng)作和渾身散發(fā)出來的氣質(zhì)，也讓老總們了解到了，別看這么小一個(gè)孩子，還是有真材實(shí)料的，而且能力還不小。
所以也都重新整理了一下自己的態(tài)度，不再把葉軒當(dāng)小孩子看了，至于鼎龍集團(tuán)的董事長(zhǎng)為什么會(huì)這么小，要問，那就是活久見。
“好的，嚴(yán)格按照葉董說的辦?！?br/>
林廣國(guó)嚴(yán)肅的點(diǎn)點(diǎn)頭，經(jīng)過這么一番談話，心里對(duì)葉軒的敬佩已經(jīng)到了一個(gè)極度高漲的地步，俗話說聽君一席話勝讀十年書，林廣國(guó)現(xiàn)在的感受，就是如此。
這時(shí)那前來拜訪的老總們突然發(fā)言道：
“葉董，那個(gè)我黃某有一事不明，想要請(qǐng)教請(qǐng)教葉董，就是在管理員工上面，我也是采用員工愿意加班就加班的形式，本以為大家挺喜歡加班的，結(jié)果難得有幾個(gè)會(huì)加班，其他的都看不上那點(diǎn)加班費(fèi)，這應(yīng)該如何是好??？請(qǐng)葉董幫我指點(diǎn)迷津，感激不盡！”
黃總的這番話似乎引起了另外幾位老總的共鳴，大家都眼巴巴的看著葉軒，很是期待能得到答案，畢竟鼎龍集團(tuán)的員工那可是加班狂魔，在業(yè)內(nèi)是人盡皆知，曾經(jīng)甚至還開展了一個(gè)「肅清行動(dòng)」，就是要把加班的人趕走，結(jié)果趕都趕不走，都在那往通宵的干。
所以大家都很想知道葉軒到底是怎么做的，能讓員工心甘情愿的加班。
葉軒聽這話微微一笑，指著黃總道：
“問的好，這個(gè)問題其實(shí)很簡(jiǎn)單，員工無非分兩種，年輕的和上歲數(shù)的。上歲數(shù)的一般都任職管理等上面的職業(yè)，他們是不可能加班的?！?br/>
“至于年輕的員工，談這個(gè)就需要了解一個(gè)很重要的細(xì)節(jié)：壓力。”
“簡(jiǎn)而言之，就是需要玩。需要一個(gè)可以徹底放飛自我的時(shí)間，你覺得一周放一天假，他憑什么要每天減兩個(gè)小時(shí)的游戲時(shí)間，來掙那幾十塊錢的加班費(fèi)？”
“現(xiàn)在的年輕人都不怎么缺錢，幾十塊錢根本沒有推動(dòng)力，所以，我們可以換一個(gè)思路。”
“以前的人是需要錢，加班就給錢，那現(xiàn)在的年輕人缺少什么？缺少時(shí)間，那我們?cè)撛趺醋?？呵呵，說到這你們應(yīng)該明白了吧？”
葉軒說到這，微微一笑，端起茶杯又吸溜了一口下去，留著時(shí)間讓眾人思考。
最后還是趙總率先反應(yīng)過來，一拍大腿道：
“我明白了，葉董的意思是，將加班改成時(shí)間切換，他們每天加多少小時(shí)的班都可以算進(jìn)假期里面，加班費(fèi)再提高一點(diǎn)，那這樣，對(duì)，這樣的話，那就都會(huì)想要加班了，哈哈哈，我明白了，葉董高，葉董高啊！”
葉軒抿嘴一樂，沒有再說什么。
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