?第八十二章公司“小事”

    我從來都認為，一件看似很小的事情卻往往能夠體現(xiàn)出很深刻的大道理，但是往往很多人并不去關(guān)心小事背后的道理。

    天元集團的常務(wù)副總經(jīng)理王群顯然就是這樣一類人，此時此刻王群正坐在我的辦公桌前面接受我的批評。

    其實從天元公司成立以來，我?guī)缀鯖]有就什么事情批評過誰，原因也很簡單，其一是因為我的主要精力都放在技術(shù)創(chuàng)新方面，我自然也沒有過多的精力來關(guān)心公司日常的管理，其二，也是我頗有自知之明，因為不論我的前生還是今世，進行系統(tǒng)化的管理都不是我的強項，所以我也就樂得藏拙，也正是因為這些原因，公司的日常管理我都基本放手給各個部門的主管，象白總經(jīng)理主要負責生產(chǎn)、原料、倉儲這一塊，胡總經(jīng)理主要負責市場、銷售、策劃等方面，而張潔作為集團的財務(wù)總監(jiān)當然是主抓財務(wù)這塊了，而王群作為集團的常務(wù)副總基本上管理所有的公司日常事務(wù)，本來這些人都非常盡心，對各人的本職工作也都是搞的井井有條，而我在省心之余也是倍感欣慰。

    但是今天中午吃飯的時候發(fā)生的一件事卻使我十分生氣，事情的由來是這樣的，本來一般中午我吃的飯都是小許從公司的餐廳打回來，而今天恰好小許家里有點急事，她臨時請假回家，所以我中午只好自己去餐廳吃飯，說實話，公司的餐廳我只是在餐廳剛成立的時候去過一次，說起來我真是有好久沒去了。

    當我走進餐廳以后，餐廳已經(jīng)有很多人了，我也沒有多想，就隨便找了一個隊排了起來，雖然我并不是總出現(xiàn)大家的視野之內(nèi)，但是餐廳里還是有很多人都把我認出來了，于是很多正在排隊的人都紛紛給我讓位，讓我先去打飯，我真有點不好意思，急忙向大家致謝表示大家不用管我。

    正在這個時候，餐廳的主管劉小明走到我身邊，“韓總，您這么忙怎么能在這排隊呢？您回去吧，我馬上就把您的午餐給您送上去。”

    我對這個主管有一點印象，但是實在是不熟，所以他這個樣子讓我更加不好意思，因為在餐廳設(shè)立之初我就規(guī)定公司所有的員工，不論主管領(lǐng)導還是普通員工，都必須在餐廳按規(guī)定統(tǒng)一就餐，不許有任何特殊，規(guī)定是我定的，我豈能自己帶頭違返呢？

    我笑看但是很堅決的拒絕了劉小明的建議，他看我如此堅持，只好陪著笑站在我的旁邊，而他這么一整我就更有一些不好意思和不自在，所以我對他說：“劉主任，你還是忙你的工作吧，現(xiàn)在正是用餐的高峰，你這個餐廳主任在這里陪看我算怎么回事兒？你快去吧?！?br/>
    他看我這么說，只好笑著點了點頭，“那……，韓總，我就先過去了，你有事就招呼我，呵呵?！?br/>
    我點了點頭，于是他走了。

    本來事情如果到此為止，那么令我憤怒的事情也就不會發(fā)生了，我正常的排隊，在排到我之后，我看了一下，今天中午的菜有好幾個，看樣子做的都不錯，我挺高興的，其實這也是我的主意，我規(guī)定員工中午的午餐必須不低于八個菜，二個湯，而主食也必須有米飯、有面食，因為我愛吃肉，所以我選了一個尖椒肉絲，一個木須肉，還有一個紫菜湯，外加四兩米飯，正當我拿著我的午餐準備回去的時候，我聽到離我不遠的地方有兩個剛打完飯也要回走的兩個小姑娘在低聲說話，只聽到其中一個說道，“王姐，你看咱們今天的菜，肥肉這么多，”

    另一個年紀大一些的回答說：“哎呀，你就別說了，干部窗口打的菜都是瘦肉，可惜你不是干部呀，”

    這時前一個小姑娘說道：“就是，都是一樣的公司員工，為什么還搞那種特殊化，”

    “算了，別說了，大不了你把肥肉挑出來，”

    看著兩個小姑娘漸漸遠去的背影，我不知道究竟是怎么回事？“什么干部窗口？什么意思？”我只好四處看了一圈，這時我才發(fā)現(xiàn)在餐廳的一角，有一個窗口幾乎沒有人排隊，在窗口上面寫著“干部專用”，哦，原來這就是干部專用的打飯口，我剛才還真沒注意，于是我先把手里的飯放在旁邊的窗臺上，然后大步走了過去，走到窗口，我對里面說了一句，“麻煩你，一份尖椒肉絲，還有一份木須肉，”因為剛才那兩個女工的話令我十分詫異，所以我想對比一下，但是窗口里那個負責打飯的年青人顯然不認識我。

    “你是哪個部門的？我怎么沒見過你，這是干部專用打飯窗口，你要是工人可不能到這打呀?！?br/>
    “為什么不讓打？不都是一樣的菜嗎？”我問道。

    “什么一樣？干部和普通工人能一樣？你到底是不是干部啊？我可告訴你，你要是假冒干部到這里打菜，回頭可挨收拾。”

    我沒說話，只是在口袋里把我的工作證拿出來，遞給他，“你看我能在這兒打菜嗎？”

    他顯然被我工作證上的職務(wù)和名字嚇了一跳，“當……然，當然能，”雖然他說話有點結(jié)結(jié)巴巴，但是還是手腳麻利地給我把菜打了出來。

    “謝謝，”我接過來轉(zhuǎn)身就快步走到我剛才放菜的窗臺那里，我仔細地對比，一看果然區(qū)別很大，我原來的那個菜里果然幾乎全是肥肉，而相比之下，從干部窗口打出來的菜里則全是精肉。

    我真的憤怒了??！

    等級隔閡是人與人之間關(guān)系難以融洽的一的原因，這種在不同等級間形成的思想隔閡是很難消除的。他的存在妨礙了人們之間的相互溝通，不利于企業(yè)職工凝聚力的增強，力共同的事業(yè)齊心努力。因此，在管理工作中，應盡可能地消除由此產(chǎn)生的影響。我深深地明白這樣最后會導致一個什么樣的結(jié)果，而且，我實際上也一直在貫徹一種公司內(nèi)部員工一律平等的氛圍，但是沒想到還是出了這樣的事情！