第510章 是時候出來經(jīng)歷風(fēng)雨了第(1/2)頁
人事主管趕緊找到蘇烈,跟蘇烈說蘇俊義已到人事部報到。
“蘇經(jīng)理,這事,咱們能不能商量一下?”人事主管苦哈哈問。
“你說?!?br/>
“業(yè)務(wù)部要的都是是銷售精英,我如果把蘇二少爺這尊大佛塞過去,趙經(jīng)理還不過來剝了我的皮。”人事主管說。
蘇烈想想也是,他怎么就沒注意到這個問題。
趙雅之一再強調(diào),她部門要的是精英,不許把那些毫無經(jīng)驗的新人塞給她。
蘇烈可不想趙雅之過來找他算賬,因此他只好打電話跟蘇霈然商量。
“大哥,你看,要不要給二哥另外安排一份清閑的工作?”
蘇霈然卻說:“不用換,業(yè)務(wù)員就很好,很能磨練人。”
“可是趙經(jīng)理那邊說了,他們部門是講究業(yè)績的,弄個新人過去拉低他們業(yè)績,影響他們的獎金,他們有意見?!碧K烈說。
蘇霈然:“趙雅之就算有意見,也要收下蘇俊義。你去告訴她,這是我的意見,她要是有問題,你讓她來找我?!?br/>
蘇烈有了擋箭牌,當(dāng)然眉開眼笑地應(yīng)好。
他正要掛了電話,蘇霈然卻說:“等等。”
蘇烈于是屏息傾聽,“你告訴趙雅之,對待蘇俊義要一視同仁,不能對他例外,不能格外優(yōu)待他。蘇俊義要是做得不好,照削無誤!”
“???”蘇烈吃了一驚。
他原來給蘇俊義安排這個崗位的用意,就是想讓蘇俊義混水摸魚。
可沒想到,蘇霈然卻不給蘇俊義混水摸魚的機會。
可如果不讓蘇俊義混水摸魚,他在公司能混得下去嗎?
“大哥,二哥他從來沒上過班,經(jīng)驗不足,我們不應(yīng)該對他太過苛刻……”
蘇烈話沒說完,卻被蘇霈然打斷。
“蘇烈,你要記住,對蘇俊義苛刻是為了他好,不是害他。作為男人,他安逸得太久了,是時候出來經(jīng)歷經(jīng)歷風(fēng)雨了?!?br/>
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