????“慕總裁，別的不說(shuō)，就憑我之前進(jìn)入公司都沒(méi)一個(gè)人來(lái)詢問(wèn)接待，就可見(jiàn)一斑！”王佳佳自信滿滿道，“這個(gè)問(wèn)題雖然看起來(lái)并不重要，但卻昭示著您的公司員工，對(duì)于公司其實(shí)并沒(méi)有多少認(rèn)同感！”
　　
　　????“……”慕白很想反駁，卻發(fā)現(xiàn)自己還真沒(méi)有反駁的理由，沒(méi)錯(cuò)，接待問(wèn)題雖小，但卻可以以小見(jiàn)大，評(píng)估公司的整體問(wèn)題。
　　
　　????“此外，慕總裁，我還有一句話，不知當(dāng)講不當(dāng)講！”王佳佳想了想，覺(jué)得還得再添加一個(gè)猛料，“慕總裁，我想說(shuō)的是，您似乎忘記了產(chǎn)品的售后！您不會(huì)認(rèn)為，您旗下的產(chǎn)品都不會(huì)出現(xiàn)故障、損壞、老舊問(wèn)題吧……”
　　
　　????慕白差點(diǎn)就站起來(lái)了，仔細(xì)一回憶，還真沒(méi)有考慮過(guò)售后問(wèn)題，雖然他能夠保證正常使用，產(chǎn)品不會(huì)在一兩年內(nèi)出現(xiàn)問(wèn)題，但這個(gè)世界上總是有很多意外的！
　　
　　????慕白知道自己可以嘗試一下了，雖然王佳佳看起來(lái)有些年輕，但自己不也非常年輕嘛，給對(duì)方一個(gè)機(jī)會(huì)，萬(wàn)一就撈道寶了呢！
　　
　　????于是，慕白站起身對(duì)王佳佳認(rèn)真說(shuō)道：“王佳佳小姐，我，裁決科技公司董事長(zhǎng)，現(xiàn)在鄭重的邀請(qǐng)你加入我們公司，擔(dān)任行政總裁！”
　　
　　????所謂行政總裁，就是負(fù)責(zé)公司日常行政工作，有裁人的權(quán)力，在公司日常管理中僅低于總裁一職。而在現(xiàn)在的裁決公司里，慕白自己就是董事長(zhǎng)兼總裁，行政總裁完全可以說(shuō)是一人之下，絕對(duì)的二號(hào)人物。
　　
　　????王佳佳點(diǎn)點(diǎn)頭，沒(méi)有拒絕這個(gè)邀請(qǐng)，她這次來(lái)不正是為了這個(gè)邀請(qǐng)嘛！更何況，短短的一小時(shí)接觸，她對(duì)于這家看起來(lái)并不大、卻已經(jīng)展現(xiàn)出超強(qiáng)潛力的公司，已經(jīng)有了不少興趣。
　　
　　????她很想看看，這家公司會(huì)有什么樣的成就！
　　
　　????慕白接著說(shuō)道：“王總，薪資待遇方面，就按照招聘啟事上的來(lái)，500萬(wàn)稅后年薪加年底分紅，年底分紅有多少，主要看這一年的業(yè)績(jī)情況，最低不會(huì)低于100萬(wàn)！你看如何？”
　　
　　?????500稅后年薪，平均下來(lái)就是月薪40萬(wàn)，這個(gè)薪資待遇絕對(duì)不低，一般大型公司總裁差不多也就這個(gè)數(shù)字了。
　　
　　????慕白之所以定這么高，自然是為了削減他們對(duì)股份的要求。慕白并不希望自己的公司，有不和諧的聲音！
　　
　　????一般來(lái)說(shuō)，初創(chuàng)的公司想要留住人才，大多是給予股份，然后一起走向成功，但，現(xiàn)在的裁決公司，已經(jīng)度過(guò)了那個(gè)最艱難的時(shí)期。做法，自然就變了！
　　
　　????王佳佳露出了笑容，這個(gè)薪資待遇，比她之前的待遇要高出一倍，之前作為運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，年薪才200萬(wàn)出頭，還沒(méi)有年底分紅，甚至還需要面臨著站隊(duì)問(wèn)題，讓她非?？鄲?。
　　
　　????現(xiàn)在，一切都不同了。
　　
　　????接受了邀請(qǐng)之后，王佳佳很快就進(jìn)入了自己的角色，對(duì)著慕白說(shuō)道：“慕總，我希望您能夠如實(shí)的告訴我公司的一些非敏感情況，比如公司的部門職責(zé)、產(chǎn)品的銷售情況等等，好讓我有個(gè)精準(zhǔn)的判斷！”
　　
　　????慕白笑著點(diǎn)頭，“這沒(méi)問(wèn)題，公司的部門情況，其實(shí)比較簡(jiǎn)陋，只有技術(shù)部、銷售部、淘寶客服部……”