灰熊隊(duì)的體能測試結(jié)果，讓主教練霍林斯大為光火后，自知今年球隊(duì)進(jìn)入重建期，不可能再向以前那般能渾水摸魚的老球員們，也全都打起十二分精神的恢復(fù)體能。
　　
　　幾個星期后，主教練霍林斯?jié)M意地看著放在自己桌上，所有球員體能恢復(fù)的結(jié)果。這是他執(zhí)教灰熊隊(duì)的第一步?；袅炙故且粋€崇尚快速進(jìn)攻的教練，可以說，這是很符合丁墨安技術(shù)特性的教練。
　　
　　畢竟丁墨安在快速進(jìn)攻中乃至卡利帕里推行的跑轟戰(zhàn)術(shù)中，丁墨安永遠(yuǎn)是尖刀出鞘的角色，任何人也無法阻止沖刺進(jìn)攻時(shí)的進(jìn)攻。
　　
　　而這亦是灰熊對丁墨安這個球隊(duì)核心的重視。為球隊(duì)核心，找到一個符合他進(jìn)攻特性的教練來執(zhí)教，放在其他球隊(duì)是完全不可能發(fā)生的事情。
　　
　　主教練霍林斯是一個崇尚快速進(jìn)攻的人，那么他的戰(zhàn)術(shù)自然也是快速進(jìn)攻戰(zhàn)術(shù)。所以這可苦了灰熊隊(duì)的一批內(nèi)線球員，一個個加練體能，提升過半場速度。
　　
　　不練體能，不提升速度，你以為你還能留在球隊(duì)嗎？灰熊隊(duì)管理層，這次已經(jīng)做好準(zhǔn)備，再交易走一批不利于灰熊重建球員了。
　　
　　終究為了進(jìn)入重建球隊(duì)，如今灰熊這支球隊(duì)，可是自上而下來了一次大換血。球隊(duì)的老資歷球員，十不存一，灰熊管理層可不介意再來次大清掃。
　　
　　同時(shí)換作話說，灰熊隊(duì)現(xiàn)在除了丁墨安被定義為不可交易的建隊(duì)基石，剩下的人沒有不可以被交易的。
　　
　　這樣的危機(jī)下，容不得讓其他的球員，提心吊膽?；倚茈m然不是強(qiáng)隊(duì)，但能被留在球隊(duì)里的，也只是些聲明不顯的藍(lán)領(lǐng)球員。這樣的球員，在nba這個匯聚無數(shù)籃球天才的聯(lián)盟里，一抓一大把，指不定離開灰熊，他們就在nba找不到工作了。
　　
　　所以無論是霍林斯這個新任主教練新官上任三把火還是球隊(duì)管理層今年休賽期雷霆手段，才讓灰熊原先散漫風(fēng)氣遏止，得以在幾個星期內(nèi)完成體能階段訓(xùn)練。
　　
　　體能上的問題，暫時(shí)沒有了，霍林斯也開始大刀闊斧地進(jìn)行自己下一步計(jì)劃：磨合陣容！
　　
　　磨合陣容，這是聯(lián)盟中三十支球隊(duì)都在做得事情。畢竟每一年球隊(duì)里都有新人加入，或是舊人離開，如何迅速磨合陣容，對球隊(duì)在接下來的比賽里，有好成績的基礎(chǔ)。
　　
　　且之所以會有季前賽這個官方性質(zhì)的比賽，也是nba給nba球隊(duì)在常規(guī)賽打響前，用比賽來加速球隊(duì)磨合。
　　
　　現(xiàn)今，灰熊隊(duì)亦是要開始最為重要的陣容磨合。只是當(dāng)霍林斯讓球隊(duì)新任核心，丁墨安到由同年級與二年級球員，組成的新秀隊(duì)時(shí)，灰熊隊(duì)中有兩年以上球齡的老球員不干了。
　　
　　“教練，讓丁和我們這些經(jīng)驗(yàn)豐富的球員在一起打球，我們一定能配合得很好的！”
　　
　　“我們也不比這些菜鳥差??！教練，讓丁和我們一隊(duì)吧！”
　　
　　“丁，我們的實(shí)力可是要比這些家伙好多了，來我們這吧！”
　　
　　老球員們可不會把球隊(duì)核心拱手讓到新秀隊(duì)里。因?yàn)榍蜿?duì)核心在哪，就象征著與他一隊(duì)的是主力。