曾解放和陳小龍都同意伍國棟的意見，盡快舉行入駐儀式，于是，辦證大樓的人事安排便提上議事日程。陳小龍說，走程序的話，這時間不夠啊！曾解放說，既然是改革，就一改到底，我們先把人選定下來，上任以后，再慢慢走組織程序。
　　這是在曾解放的辦公室，陳小龍和伍國棟剛向他匯報了舉行入駐儀式的設(shè)想，也談到了辦證大樓的日常管理。
　　曾解放便問伍國棟：“你心目中有人選嗎？你認(rèn)為誰合適？”
　　伍國棟說：“還是陳市長推薦吧？”
　　曾解放把目光轉(zhuǎn)向陳小龍。
　　陳小龍說：“我沒太認(rèn)真考慮這事。這事一直都是國棟負(fù)責(zé)，還是他先說說吧！”
　　曾解放仿佛一錘定音地說：“國棟，談?wù)勀愕囊庖??！?br/>　　他以為伍國棟早已成竹在胸，剛才只是尊重而已。于是，曾解放和陳小龍的目光便集中在伍國棟身上。
　　伍國棟笑了笑，知道自己不說是不行了。
　　籌備辦證大樓，不能只考慮到入駐單位，考慮到怎么裝修擺布，也要考慮人事安排，誰來負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作？辦證大樓搞起來了，怎么管理？由誰管理？這個管理的人有沒有能力？能不能真正發(fā)揮好辦證大樓的作用？
　　這個是不能不考慮到的，這是一個領(lǐng)導(dǎo)者最基本的常識。
　　一直以來，伍國棟已經(jīng)物色好要劉春光負(fù)責(zé)了，且早早就讓他介入。那時候，他就是希望造成既成事實(shí)。如果，有人提出新的人選，他可以以劉春光更熟悉辦證大樓的情況為理由，否定別人。
　　但是，自從他認(rèn)為劉春光是一個無法掌控的人，就改變了主意。
　　不用劉春光，又用誰呢？
　　他便陷入了迷茫。
　　當(dāng)然，要自己信得過的人。信得過包括了他對自己的忠誠，辦事的能力，處事的態(tài)度等等。而在這許許多多的條件中，對自己的忠誠又是最重要的，沒有哪個人會把一個對自己不忠誠的人提到一個相對重要的位置。
　　伍國棟否定劉春光，就是懷疑他對自己的忠誠。
　　他認(rèn)為，劉春光只是把他當(dāng)成一個向上走的跳板，對于這樣的人，誰都不會喜歡。
　　盡管，大家都知道，只要一個人在官場上混，想不斷地進(jìn)步，都會不斷地尋找依靠，尋找各個時期的跳板，但是，在你還依靠某個人，需要某一個跳板時，卻太過精明地好高騖遠(yuǎn)，尋找更高的依靠，往往會起到事倍功半的效果，甚至前功盡棄。
　　劉春光就是太精明了，精明得讓伍國棟無法接受。
　　這時候，伍國棟想到東南鎮(zhèn)的王永明。
　　雖然，他曾對梁炳山不忠誠，但是，吃一塹長一智，相信他是不會重蹈覆轍的，畢竟聰明人不會犯同樣的錯誤。何況，是伍國棟挽救了他，他才有了今天，他不可能不對他忠誠。
　　伍國棟冒出來這個念頭，曾電話和他溝通過，征求他的意見。王永明二話不說，答應(yīng)了。他說，只要伍市你覺得我行，我沒有意見。
　　伍國棟還不放心，問：“你知道我要你回來干什么嗎？”
　　王永明說：“不知道我也沒意見，因?yàn)槟阈哪c好，肯定已經(jīng)為我考慮好了，對我不利的調(diào)動，你是不會干的?！?br/>　　伍國棟說：“有時候，我讓為你有利，但未必真的就對你有利?！?br/>