王銘絕對(duì)以為他聽錯(cuò)了，半天才反應(yīng)過來，難以置信的道：“老板，真的要再提高嗎？”
　　張弛問道：“王總，我們公司的效益怎么樣，利潤(rùn)水平怎么樣？”
　　身為公司的總經(jīng)理，王銘自然知道這些，他回答道：“我們公司的效益非常好，利潤(rùn)水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)的高于行業(yè)的平均水平，每每想道這些，我就振奮不已，充滿了沖天的干勁。”
　　張弛笑了，笑得十分開心，“既然我們的效益好，利潤(rùn)水平高，賺得缽滿盆滿，那就不能虧待了努力工作在第一線的員工們，正是因?yàn)樗麄兊男燎趧趧?dòng)，才有我們?nèi)绱撕玫男б婧屠麧?rùn)?！?br/>　　勞動(dòng)者是最辛勞的，他們?yōu)樯褶r(nóng)堂的發(fā)展做出了大貢獻(xiàn)。另外，只有高待遇，才能吸引各種優(yōu)秀的人才加盟，有了大量出色的人才，企業(yè)才能發(fā)展得更好，走得更遠(yuǎn)。
　　如果一家企業(yè)，它對(duì)員工很苛刻，員工的待遇普遍不高，很難想象，這家企業(yè)會(huì)發(fā)展到什么高度。
　　王銘總算明白了，原來老板是要提高大家的年終獎(jiǎng)勵(lì)水平，給大家發(fā)更多的錢。
　　他也希望多給大家多發(fā)錢，提高大家的年終獎(jiǎng)勵(lì)，企業(yè)待遇好，更能上檔次，也更能留住人才。王銘振奮異常的道：“老板，我按照您的要求，馬上就去修改這份年終獎(jiǎng)勵(lì)分配和發(fā)放方案。”
　　“嗯?！?br/>　　張馳點(diǎn)一點(diǎn)頭，叮囑道：“普通員工發(fā)三薪，我們不能虧待這些努力為企業(yè)奮斗的一線員工，主管及其以上人員的年終獎(jiǎng)勵(lì)，在你這份方案的基礎(chǔ)上上浮百分之三十，至于你和郭濤瑞兩人的年終獎(jiǎng)勵(lì)，我已經(jīng)為你們準(zhǔn)備好了?！?br/>　　已經(jīng)準(zhǔn)備好了嗎？
　　那我能拿多少年終獎(jiǎng)勵(lì)，王銘心中有一點(diǎn)不淡定的想了起來。他不是圣人，不可能絲毫不計(jì)個(gè)人得失，一樣希望自己多拿錢?，F(xiàn)在他拿的是年薪，平均下來的話，每個(gè)月有好幾十萬。
　　在王銘的目光之中，張馳拉開他辦公桌的抽屜，從里面拿出一張已經(jīng)準(zhǔn)備好的支票。
　　“這是你的年終獎(jiǎng)勵(lì)，王總，辛苦了，你為公司所做出的貢獻(xiàn)和努力，我一直都看在眼里?！?br/>　　王銘連忙立正，雙手接過這張支票，目光在上面掃了一下，頓時(shí)，立刻鞠躬感謝，“老板，謝謝你，我一定會(huì)更加努力的工作?！?br/>　　張馳欣慰的道：“好好干，今年我定了一個(gè)目標(biāo)，我想實(shí)現(xiàn)公司100億的營(yíng)收，如果真的實(shí)現(xiàn)了這個(gè)目標(biāo)，我給你們漲工資，年終獎(jiǎng)勵(lì)也翻倍，怎么樣?！?br/>　　總營(yíng)收100億！
　　如果真的實(shí)現(xiàn)，那神農(nóng)堂藥業(yè)有限公司起碼也算一家中型藥企，在行業(yè)內(nèi)也算有一定的規(guī)模和實(shí)力。
　　王銘信心十足的道：“老板，我一定會(huì)實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，若干年之后，我有信心，我們的總營(yíng)收會(huì)到300億，甚至500億！”
　　說完，他身上散發(fā)出一股豪氣。
　　公司有‘獨(dú)活通滯口服液’和‘益心補(bǔ)氣丸’這兩種對(duì)風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎和心臟病療效非常好的藥，再加上養(yǎng)肝護(hù)肝茶投產(chǎn)在即，他有十足的信心，也知道，公司將徹底的步入發(fā)展的快車道，將來肯定會(huì)成為國(guó)內(nèi)一家非常有名的藥企。
　　“好好干，我不會(huì)虧待你們的?！?br/>　　張馳輕輕的拍一拍王銘的肩膀，目送他高高興興的離開辦公室，此刻，張馳的心中也一樣豪氣萬丈，過完年之后，一定大干一場(chǎng)，努力將神農(nóng)堂做大，做強(qiáng)。
　　目前兩家公司，神農(nóng)堂藥業(yè)有限公司，以及神農(nóng)堂藥店連鎖有限公司，都要做大做強(qiáng)，快速發(fā)展。
　　王銘的效率很高。
　　第二天一上班，他就將重新做好的年終獎(jiǎng)勵(lì)分配和發(fā)放方案送到了張馳的辦公室，接過這份方案，張馳認(rèn)真的看了看，滿意的點(diǎn)一點(diǎn)頭，拿起筆在上面親自簽了“同意”兩個(gè)字。
　　大約上午十點(diǎn)左右，有人首先發(fā)現(xiàn)在辦公樓前面的宣傳欄內(nèi)，張貼出了年終獎(jiǎng)勵(lì)分配和發(fā)放方案。
　　盧文江是一名普通的管理人員，之前曾經(jīng)在沿海企業(yè)做過幾年的管理工作，那些企業(yè)也發(fā)年終獎(jiǎng)，但有多有少，發(fā)雙薪的企業(yè)，那是算待遇非常好的，一般是比較有名的大企業(yè)。
　　“咦，宣傳欄之前圍了這么多人，他們?cè)诳词裁?，難道新張貼出了什么通知不成。”
　　心中這么想著，盧文江就走了過去，這個(gè)時(shí)候，人還不算特別多，他很容易就看到了宣傳欄里面張貼的關(guān)于年終獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放的通知。
　　年終獎(jiǎng)！
　　這也是他盧文江非常關(guān)注的，于是，他有一點(diǎn)小激動(dòng)的看起來，看著看著，臉色的激動(dòng)之色就非常明顯，他完全無法淡定下來。