曼哈頓行程之后，姜斌再次投入到了忙碌的工作當中。
　　
　　看到公司最新的財報，姜斌能想到的只有兩個字“暴利”，真正的暴利。短短兩個月時間，公司的賬面上已經(jīng)沉淀了超過2000萬美元的巨款，讓他如墮夢里。
　　
　　不過，這才是煩惱的開端，游戲部門的暴利早就吸引了嗜血的資本，他們像鯊魚一樣游曳在公司的門外，不停的碰撞著公司的大門，似乎在某一刻就會忍不住的要把環(huán)球軟件一口吞下。
　　
　　“不能再這樣了，游戲部門的發(fā)展速度遠遠超過想象，您最近得琢磨一下這個事情，看能不能拿出一個辦法？”安娜語氣直接的說道。
　　
　　其實，不用安娜提醒，姜斌也知道到了不得不改變的時候，游戲的發(fā)展不能影響操作系統(tǒng)，雖然此時此刻操作系統(tǒng)還毫不起眼，但這才是他的根本，游戲部門只是一個圈錢的工具而已。
　　
　　“之前，我們初創(chuàng)事業(yè)，能將就就將就。到現(xiàn)在該走上正軌了，特別是軟件部門和游戲部門的發(fā)展已有沖突，是到分開的時候了。這幾天，你辛苦一下，幫我先應(yīng)付幾天?！?br/>　　
　　安娜雖然當過大公司的部門經(jīng)理，但畢竟沒有做過全面掌舵，依然有很多的不足。如果按照軟件部門的發(fā)展速度，一步一步下來，姜斌相信安娜一定會成長的獨擋一面。
　　
　　不過，游戲部門的發(fā)展實在太快，有點超出大家的想象了，因此引入外部力量變得有些迫不及待，姜斌需要一個專門的管理型人才來給他掌控大局，同時應(yīng)付已經(jīng)近在咫尺的嗜血資本。
　　
　　姜斌以前不是不想提前招攬這樣的人才，但在環(huán)球軟件還沒發(fā)展到一定的規(guī)模之前，這樣的高端人才根本不可能來屈就，幾個人的規(guī)模，根本沒有別人的用武之地。
　　
　　但現(xiàn)在已經(jīng)與之前不一樣了，游戲的的收入讓環(huán)球軟件膨脹起來，新游戲的開發(fā)更是吸引了眾人的矚目，一時之間環(huán)球軟件已是個香餑餑，改變已經(jīng)變得刻不容緩。
　　
　　不過，尋找一個合適的管理人才，不是一蹴而就的，姜斌在把要求告訴人力資源公司以后，就把心思放在了業(yè)務(wù)拆分上了。
　　
　　環(huán)球軟件一分為二，以操作系統(tǒng)為主要業(yè)務(wù)的軟件部門繼承環(huán)球軟件公司，而游戲部門則被單獨剝離，成立新星（nova）游戲公司。
　　
　　這是姜斌考慮多日的結(jié)果，把游戲這一塊肥肉扔出去以后，環(huán)球軟件將少了很多干擾，繼續(xù)在自己的道路上穩(wěn)步發(fā)展。
　　
　　而游戲部門經(jīng)過剝離以后，也發(fā)生了很大的變化，不少的新鮮血液加入，讓新星游戲公司日漸的龐大。
　　
　　經(jīng)過一番調(diào)整之后，姜斌在原來的游戲開發(fā)部的基礎(chǔ)上，成立項目部。把原有的開發(fā)部門分成幾個項目組，繼續(xù)負責(zé)各個新籌劃的游戲項目，特別是第一項目組被姜斌重點關(guān)注，正是開始《城市坦克》的研發(fā)工作。
　　
　　開完新游戲《城市坦克》的創(chuàng)意組會，姜斌回到自己的辦公室。這幾天他時時刻刻都在忙碌，每天都有無數(shù)的事情等著自己。
　　
　　姜斌坐了一會兒，稍稍休息了一下，便拿起桌邊的文件夾，里面正是人力資源公司剛剛送來的推薦資料，他們已經(jīng)挖掘了好幾個適合掌舵新星游戲的人選。
　　
　　剛剛看到第一個，姜斌就笑了，正是非常有個性的布什內(nèi)爾，這家伙把自己的公司都折騰沒了，姜斌又如何敢把公司交給他，因此想都沒想就跳了過去。
　　
　　另一人卻是有些靠譜，卻是英特爾公司的前任經(jīng)理布魯克斯，而且有多家高科技公司的掌舵經(jīng)驗，最最重要的是有過兩家公司的上市經(jīng)驗，這才是他看重的。
　　
　　此人，姜斌雖然沒有見過，但在硅谷的科技圈子里，卻是有所耳聞。這人的資料既然被人力資源公司送到姜斌案頭供他挑選，那就肯定是有意向的，可以約出來慢慢溝通的人。